Истории успеха управления трудовыми ресурсами в компаниях предпринимателей – членов НРО «Деловая Россия»

Последний блок конференции был посвящён историям успеха управления трудовыми ресурсами в компаниях предпринимателей – членов НРО «Деловая Россия»

Собственник ювелирной компании «SENAT» Наталья Перфилова рассказала об инструментах коммуникаций, которые они используют в своей организации: Встречи 1 на 1, Weekly meeting, Stand-up, All hands meeting, Demo day. По словам Натальи Перфиловой, задача успешной компании состоит в том, чтобы её лояльные сотрудники сами стали инициаторами перемен.

Председатель совета директоров ГК «Электроника» Сергей Кузнецов поделился историей создания организации и выстроенной за многолетние годы системой преемственности в компании. Многие сотрудники работают в компании с ее основания. 21 февраля группа компаний «Электроника» отметила свой 35-летний юбилей.

Генеральный директор ОАО "Промис" Евгений Слиняков подробно рассказал, что должно делать предприятие для решения проблемы дефицита рабочих кадров на промышленных предприятиях и о действующей комплексной программе благополучия сотрудников ОАО «Промис», которая помогает каждому еще больше раскрыть свою индивидуальность, потенциал и стать сильным звеном большой команды.

4 элемента успешной системы работы с персоналом были раскрыты учредителем ГК "GeoSM" Сергеем Пиманкиным.

Закрыла конференцию учредитель ООО «РААПРА», председатель Комитета по управлению трудовыми ресурсами НРО "Деловая Россия" Людмила Бочкарева.

«Бизнес страдает от нехватки человеческих ресурсов и всячески пытается решить эту проблему. Мы подключили к решению этого непростого вопроса экспертов, представителей кадровых агентств и региональных органов власти, а также студентов. Сегодня мы постарались найти пути решения дефицита кадров на нижегородских предприятиях. Данная конференция первый опыт совместной работы комитета и экспертов. Вместе мы справимся с любыми задачами!» - прокомментировала Людмила Бочкарева.

Напомним, Комитет по управлению трудовыми ресурсами НРО «Деловая Россия» был создан в конце 2023 года. Главная цель комитета – просвещение предпринимателей, а именно передача знаний по управлению трудовыми ресурсами , распространение культуры управления и выстраивание в Деловой России системы образовательных, коммуникационных, и культурно-просветительных мероприятий в сфере управления ТР. Конечной целью данных мероприятий является повышение компетенций руководителей бизнесов в сфере управления и, как следствие, повышение производительности труда бизнесов предпринимателей - членов Деловой России и повышение привлекательности нижегородских
 работодателей в целом.